Klaplong door gemodificeerd nietpistool op werkvloer: werkgever aansprakelijk wegens onvoldoende toezicht en onvoldoende maatregelen

Rechtbank Overijssel 30 april 2026

Een uitzendkracht liep een klaplong op doordat hij met zijn rug tegen een gemodificeerd nietpistool is gebotst, waardoor een kram zijn long heeft geperforeerd. De beveiliging van de niet pistool was door een collega uitgeschakeld met een elastiek. De rechtbank oordeelt dat de werkgever zijn zorgplicht schond door onvoldoende toezicht en veiligheidsmaatregelen, ondanks eerdere meldingen van gevaar. Aansprakelijkheid wordt aangenomen en voorschotten op schade en kosten toegewezen.

Verzoeker verzoekt de kantonrechter om voor recht te verklaren dat de werkgever de zorgplicht van artikel 7:658 BW heeft geschonden en aansprakelijk is voor de schade door het bedrijfsongeval. Daarnaast wordt verzocht de werkgever te gelasten mee te werken aan de schaderegeling en wordt een voorschot van € 3.500,- op de uiteindelijke schadevergoeding verzocht. 

Nu de werkgever niet is verschenen gaat de kantonrechter uit van de juistheid van de stellingen van verzoeker. Het gemodificeerde nietpistool (deze stond daardoor constant in de schietstand) heeft de kans op het ontstaan van letsel aanzienlijk vergroot. De werkgever had erop moeten toezien dat het nietpistool niet gemodificeerd werd en collega’s moeten waarschuwen. Niet is gebleken dat de werkgever deze of andere maatregelen heeft getroffen. De kantonrechter oordeelt dan ook dat de werkgever niet aan haar zorgplicht heeft voldaan en daarmee aansprakelijk is voor het ontstaan van het ongeval. Het verzochte voorschot van € 3.500,- wordt toegewezen, omdat duidelijk is dat verzoeker schade heeft geleden.

Daarnaast wordt verzocht de kosten van het deelgeschil te begroten en toe te wijzen en een voorschot van € 5.000,- op de buitengerechtelijke kosten toe te wijzen.

De kantonrechter acht het gehanteerde uurtarief (€ 283,-) en het aantal bestede uren (10 uur) redelijk. De kosten worden daarom begroot op een bedrag van € 3.681,30 inclusief btw en griffierecht. De werkgever zal tot betaling daarvan worden veroordeeld.

Uit de door verzoeker verstrekte urenoverzichten blijkt dat na aftrek van de kosten voor het deelgeschil nog een bedrag van € 3.086,71 inclusief 21% btw aan buitengerechtelijke kosten overblijft. De kantonrechter wijst dit laatste bedrag toe als voorschot op de buitengerechtelijke kosten.

Kosten

kosten geheel toegewezen

Resultaat

toegewezen